上班“阳了”算工伤吗？居家办公加班有加班费吗？

　　工作期间感染新冠算不算工伤？去打疫苗算病假吗？近日，企业复工复产过程中有关劳动关系、社保待遇等方面问题再次成为热点。广州日报全媒体记者采访相关专家及梳理有关权威问答进行解答。 　　根据《涉疫情劳动关系热点政策30问》，如出现拖欠克扣工资、违法解除劳动合同等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，任何组织或个人有权通过12345政务服务热线、网上举报投诉平台等渠道向人社部门举报。劳动者认为用人单位侵害其劳动保障合法权益的，有权向有管辖权的人社部门投诉。 　　工作期间感染新冠算不算工伤？ 　　广州市律师协会劳动与社会保障法律专业委员会委员朱滔指出，2020年2月，人力资源和社会保障部发布的“复工复产中的劳动用工、劳动关系、工资待遇、社保缴费问题”文章中，就有关于“企业员工工作期间感染新冠肺炎算不算工伤？”问题的答复。 　　答复指出，《关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关保障问题的通知》(人社部函〔